Здравствуйте!
В приказе об учетной политике прописывается , что ответственный за исполнения настоящего приказа возлагается на гл. бухгалтера. А если ген. директор и он же гл. бух, то как в этом случае прописать ?
Вид для печати
Здравствуйте!
В приказе об учетной политике прописывается , что ответственный за исполнения настоящего приказа возлагается на гл. бухгалтера. А если ген. директор и он же гл. бух, то как в этом случае прописать ?
Ответственность возлагаю на себя
Смотрю образцы приказов об УП. Там только написано" Приказываю утвердить УП для целей НУ и БУ и в скобках указываются Приложения ).Разве не нужно в этом приказе утверждать формы первичных документов ?
SARTYU, если у вас разработаны свои собственные формы первичных документов- утвердите их
Я знаю, что нужно утвердить , только это нужно сделать в приказе об Утверждение УП ?
Пример
Приказ
Об учетной политике ООО
на __год
Дата :
Приказываю:
1. Утвердить на ___ год учетную политику ООО для целей бухгалтерского учета согласно приложению 1 к настоящему приказу.
2. Утвердить на ____ год учетную политику ООО для целей налогообложения согласно приложению 2 к настоящему приказу.
3. Утвердить рабочий план счетов (синтетические и аналитические счета) согласно положению 3 к настоящему приказу
4. Утвердить формы первичных документов, отличные от типовых, либо не предусмотренные типовыми формами согласно положению 4 к настоящему приказу
5.Утвердить график документооборота согласно приложению 5 к настоящему приказу
6. Утвердить форму налогового учета согласно приложению 6 к настоящему приказу
7. Положения учетной политики обязательны для исполнения всеми работниками ООО ответственными за ведение бухгалтерского и налогового учета, подготовку первичных документов.
8.Ответственность за организацию исполнения настоящего приказа возложить на главного бухгалтера организации
Не обязательно, можно создать отдельный приказ
Как правильно оформить Приложения: в правом верхнем углу писать Приложение № "Утверждено приказом № от числа или просто Приложение № к приказу от ...числа?
Немного не понятно с оформлением УП. Помогите разобраться. Есть 2 варианта оформления УП? :
1) В самом приказе можно утвердить и прописать УП по БУ и НУ который будет вести организация т.е перечислить весь учет с ссылками на НК
2) В самом приказе можно только утвердить и не прописывать УП по БУ и НУ, а ссылаться на приложения т.е например утвердить УП для целей НУ согласно приложению
Форма приказа не регламентируется. Я например использую 2 вариант, поскольку иногда спрашивают приказ по учетной политике, который я спокойно отдаю под роспись в поучении.Читать его никто не читает, за то есть возможность переделать сами положения, всегда до конца года какие-то регистры приходится уточнять
А где можно почитать про оформление УП?
Не имеют права не принять отчетность без учетной политики. Вот я нашла ответ сотрудника ИФНС:
Специалист МНС:
– Обязанности сдавать учетную политику с годовой бухгалтерской отчетностью нет.
Контролирующие органы вправе потребовать учетную политику организации в рамках выездных или камеральных проверок. Но не думаю, что если контролирующие органы попросили сдать учетную политику на следующий год вместе с годовой бухгалтерской отчетностью, то у организации должны возникнуть какие-то проблемы.
А у нас тот прав у кого больше прав. Я лучше дурацкую бумажку принесу, чем из-за ерунды буду копья ломать
Если произошли изменения в УП , то нужно создать новую или издается только приказ об изменение старой УП ?
SARTYU, получается
На 2012 год был составлен приказ об УП (такой как привела ниже). Мне нужно на 2013 год утвердить новую УП и изменить некоторые формы утвержденные на 2012 г. ,а также утвердить новые формы. Формы утвержденные на 2012 ,которые не коснулись изменениями на 2013 г в моем случае все равно нужно ещё раз утвердить в приказе об УП на 2013 ?
Приказ
Об учетной политике ООО
на __год
Дата :
Приказываю:
1. Утвердить на ___ год учетную политику ООО для целей бухгалтерского учета согласно приложению 1 к настоящему приказу.
2. Утвердить на ____ год учетную политику ООО для целей налогообложения согласно приложению 2 к настоящему приказу.
3. Утвердить рабочий план счетов (синтетические и аналитические счета) согласно положению 3 к настоящему приказу
4. Утвердить формы первичных документов, отличные от типовых, либо не предусмотренные типовыми формами согласно положению 4 к настоящему приказу
5.Утвердить график документооборота согласно приложению 5 к настоящему приказу
6. Утвердить форму налогового учета согласно приложению 6 к настоящему приказу
7. Положения учетной политики обязательны для исполнения всеми работниками ООО ответственными за ведение бухгалтерского и налогового учета, подготовку первичных документов.
8.Ответственность за организацию исполнения настоящего приказа возложить на главного бухгалтера организации
утвердите еще раз
В УП нужно утверждать тарифы страховых взносов для ПФР , ФСС ?
SARTYU, тарифы утверждаются не организацией :D
В приказе об учетной политики утвердили саму УП (является приложением к приказу) в которой прописали формы документов разработанные самостоятельно (являются неотъемлемой частью УП т.к прилагаются эти формы к ней). УП утверждали не на ... год, а действует с ,,,,числа (для того чтобы не приходилось каждый новый год утверждать) Но получилось так ,что одни формы документов изменили, другие убрали и некоторые добавили с нового года. Изменение форм док. влечет ведь за собой изменение УП т.к. прилагаются к ней. Утвердить новую, нельзя ведь противоречит закону т.к. там прописано, что УП должна изменяться в случаях ...... (мой случай не подходит). Как правильно утвердить док.?
Выдержка из ПБУ:
"10. Изменение учетной политики организации может производиться в случаях:
...
разработки организацией новых способов ведения бухгалтерского учета. Применение нового способа ведения бухгалтерского учета предполагает более достоверное представление фактов хозяйственной деятельности в бухгалтерском учете и отчетности организации или меньшую трудоемкость учетного процесса без снижения степени достоверности информации;..."
Издаёте приказ с ссылкой на данный пункт ПБУ, и перечисляете свои изменения.
Форма Трудового договора , приказов утверждаются в УП?
http://mvf.klerk.ru/pbu/pbu01_080313.htm здесь поименовано?
Приложения к приказу "об УП" нужно подписывать руководителю?
Здравствуйте!
Обязательно в приказе нужно написать утвердить УП согласно приложению № к настоящему приказу или мною приведенной ниже тоже будет правильно?
Приказываю :
1. Утвердить Положение об учетной политике для целей бухгалтерского учета на 2010 год по ООО «» (Положение № 1)
2. Утвердить Положение об учетной политике для целей налогового учета на 2010 год по ООО «» (Положение №2)
Если УП утверждена на 2011 год и нет изменений в учете на 2012 год, то можно все равно ещё раз переписать УП только год поставить на 2012 г. и утвердить её приказом или могут быть последствия при проверки налоговой т.к. УП утверждается 1 раз при открытии организации и потом может ещё раз утверждаться, но только при изменениях согласно закону?
Можно и повторить эту же УП на 2012 год с новым приказом,можно издать приказ о пролонгации УП на следующий год, но в идеале нужно издавать одну УП и вносить в нее изменения по мере необходимости без каких-либо годов.
Нумерация приказа об УП сквозная или с каждого года заново нумеруется?