Ген.директор ушел в отпуск авансом (работает не первый год, в этом году в июне ушел в отпуск за период работы с 1 марта 2008 г, до этого периода все отпуска отгулены), после отпуска собирается увольняться. Вопрос: удержание части отпускных, приходящихся на еще "незаработанный" отпуск - это обязанность, или можно не удерживать? УСН 6%. Если можно со ссылкой на НПА.
