Пособие по БиР

Ситуация такая.
"Сотрудница" работает в организации с 15.03.2008г. До этого в трудовой одна запись - работала с 10.01.2008г. по 14.03.2008г. в другой организации. Декретный отпуск начинается с 05.08.2008г.
Вопросы:
1) Сотрудница имеет право на пособие исходя из среднего заработка, который рассчитывается исходя из оплаты труда за эти 4,5 месяца (138 календ.дней) деленной на 138 календарных дней - это так?
2) какие документы должны быть в организации для подтверждения этих расходов ( кроме больничного конечно)?

1. да
2. в нашем соцстрахе просят еще заявление на оплату декретного отпуска. Слышала, что иногда просят приказ (?) о предоставлении такого отпуска.
Позвоните своему инспектору в соцстрахе. Обязан проконсультировать.

Спасибо!

Только я бы еще уточнила - берете для расчета месяцы, предшествующие месяцу наступления декрета. т.е. у вас получится, что июль включительно, а август уже не войдет (может занудствую, но часто сталкиваюсь, что не понимают).