Сроки подачи заявления и издания приказа на отпуск

Доброго времени суток всем!)

При предоставлении очередного ежегодного оплачиваемого отпуска, в соответствии с графиком отпусков, работодатель обязан уведомить под роспись работника о предстоящем отпуске не позднее чем за 2 недели до его начала.
А в какие сроки надлежит оформлять документы, если работник еще не отработал шести месяцев, отпуск на 14 дней ему предоставляется авансом по соглашению сторон?
Работник должен написать заявление, руководитель завизировать, кадры издать приказ и ознакомить с ним сотрудника так же за 2 недели до начала отпуска?
Или как?) Подскажите пожалуйста)

Ему нужно выплатить отпускные не позднее, чем за три дня до даты ухода в отпуск. Так что завление и приказ должны быть не позднее, чем за три дня.

katerina371, про отпускные речь не идет, т.к. все успеваем) Вопрос в том, обязательны ли в данном случае "2 недели" или можно просто ориентироваться на "не позднее чем за 3 дня")

Цитата:

---

обязательны ли в данном случае "2 недели"

---

в вашем варианте этого обязательства я в законодательстве не встречала. Всегда ориентировалась на 3 дня, причину уже указала.

Цитата:

---

в вашем варианте этого обязательства я в законодательстве не встречала

---

я тоже, поэтому последую Вашему примеру) Благодарю за содействие)

Цитата:

---

Сообщение от Буривух

Вопрос в том, обязательны ли в данном случае "2 недели"

---

Нет, не обязательны

Curly Sue, ну и славно!) :yes: