Сотрудник устроился на наше предприятие работать, с утра приступил к работе, я внесла запись ему в трудовую, а через пару часов он подходит и говорит, что работать у нас не будет, и просит трудовую обратно. Как сторнировать запись о приеме на работу? Или сделать запись тем же днем - уволен по собственному желанию? но зарплату же ему никто не начислял и не будет. Подскажите - что делать в такой ситуации?
