Зик 286 переработки в будни и отгулы

Может быть сможете мне ответить на такой вопрос:
а как поступить с теми кто на окладах, но при этом, то выходит в выходные на работу иногда на 12 часов причем, то в будни перерабатывает 2-3 часа...
Некоторые берут потом отгулы причем чуть ли не через полгода, некоторые просят отплату за переработки...
С рабой в выходные вроде все нормально.. а вот как завести переработки в будни и отгулы не могу понять...
Если я забиваю по ним табель с этими переработками-программа его не проводит...

Если вы с таким сталкивались, буду очень признательна за совет

Что есть отгул в понимании вашего предприятия?
В принципе это время, которое отработано ранее (или компенсировано работой в выходные и т.п.), т.е. это оплачиваемый рабочий день, в который работник на работу не является.
Итак, если ваша трактовка совпадает с данной, то чего вы хотите отразить?