Деление периода работы для неполного отпуска
В Приказе и в Записке-расчете на отпуск графа За период работы - вот по ней у меня и вопрос.
Если сотрудник берет отпуск 28 дней то понятно что там проставляем полный год за который берет отпуск. Как понимаю если сотрудник берет отпуск 14 дней то там проставляю пол года, а когда он возьмет еще 14 дней то период закроется. А если сотрудник берет 9 дней, другой сотрудник 16 дней - которые ровно не бьются. По моим расчетам это получется соответственно за 4 месяца и 7 месяцев. Эти периоды и проставляются в этой графе. Правильно ли это? Или все равно в этой графе писать полный год и себе где то пометить что бы потом все это учесть?
Помогите пожалуйста! Ни где не нашла по моему вопросу, или это всем очевидно и не понятно только мне(((
