Добрые знающие бухгалтеры, помогите! :)
Работник принят на работу 10.12.09, уволен - 31.12.09г., т.е. проработал менее месяца.
По какой схеме рассчитать компенсацию за неотгулянный отпуск?
Добрые знающие бухгалтеры, помогите! :)
Работник принят на работу 10.12.09, уволен - 31.12.09г., т.е. проработал менее месяца.
По какой схеме рассчитать компенсацию за неотгулянный отпуск?
из зарплаты за 10.12.2009-31.12.2009, дней для расчета СДЗ 22*29,4/31=20,86, дней КНО 2,33
Просто Таша, всё хотела вас спросить, всё-таки
или 2 дня. Я, когда считаю, округляю по правилам округления, это же дни. Или не так :oЦитата:
КНО 2,33
Raspberry, святое правило в данном вопросе - нельзя округлять в меньшую сторону, можно обидеть работника.
Предположим, что у него СДЗ 1000.
За 2,33 дня - 2330,00 рублей
За 2,00 дня - 2000,00 рублей
Разницу чувствуете?
Ага, тогда, вообще, не надо округлять, ни в "+" ни в "-"?Цитата:
Разницу чувствуете?
в большую можно, если это установлено Вашим ЛНА. В меньшую - ни в коем случае
Просто Таша, спасибо большое! :)
И от меня спасибо огромное. :D
