Отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет

Здравствуйте! Проверьте пожалуйста расчёты:
Декрет закончился 20 июня, т.е с 21 июня начинается отпуск по уходу за ребёнком.У нас работает с 16 июля 2009 года.Оклад 20000,00
Заработок :
Июль - 10434,78 - 16 дней
Август - 20952,38 - 31 д.(работала в суб. 1 день)
Сентябрь- 19090,91 - 28 д. дней (брала 2 дня за свой счёт)
Октябрь- 20000,00 - 31 д.
Ноябрь - 20880,5 - 30 д.(раб. в суб.1 день)
Декабрь - 13989,07 - 22 д.(была на больничном 9 дн.)
Январь - 6666,67 - 17 д.(отпуск 14 дн.)
Итого = Сумма -112014,31, Дни-75
Средний дневной заработок-640,08
Средний месячный заработок - 19458,49, максимум 34583,33*40%=
13833,33
Значит ежемесячное пособие будет = 7783,40 (19458,49*40%)
Начислять его надо будет начиная с 21 июня и до 08 октября 2011 года? Правильно? ТОгда в июне 2010=2761,85, а в октябре = 2008,62.
Ещё вопрос выплачивать его надо начиная с рождения или с момента окончания декретного отпуска?
Спасибо)

640,08*30,4*40%=7783,37
За июнь 7783,37/30*10=2594,46
За октябрь 7783,37/31*8=2008,61
По окончании декретного

Спасибо))ошиблась в копейках)

С ФСС еще ни разу не воевали из-за копеек?:)

нет))) в 20 фсс по Москве, сказали ничего страшного, но там фсс вообще замечательный, вот не знаю каков 15 на вкус)))

У меня тоже просьба проверить.Запуталась!
Декрет закончился 19/07/10. с 20.07.10-02.08.10-отпуск(недогуляла)
Выплата пособия с 03.08.10-13.11.11
Расчет:
авг.09- 23350,47
сен.09- 23020,91
окт.09-17545,46 (с 12.10-25.10-14 кал.дн.-отпуск)
ноя.09- 23115,00
дек.09-11000,00 (с 10.12-25.12-16 кал.дн.-б/лист)
янв.10-23000,00
фев.10-12105,27 (15.02-01.03(по приказу)-14 кал.дн.-отпуск) 23.02
мар.10- 6000 (премия)

Я запуталась в февр-марте!
139137,11/169*30,4=25028-21*4о%= 10011,28

А в чем запутались-то?))

в феврале я беру сколько дней?
А в марте?

в феврале 15
в марте ни одного

А как быть с премией в марте?

Включать в расчет. Она начислена в расчетном периоде

Спасибо огромное за помощь!!

Здравствуйте, ситуация неординарная, но житейская, а я не могу ума приложить, помогите, пожалуйста! Работаем на УСН, сотрудница 2 месяца назад родила 2-го ребенка, по договоренности с директором в отпуск по БИР не уходила, да и в отпуск по уходу за ребенком не собиралась (нянек хватает), т.ч. зарплату начисляли и налоги оплачивали. Но, как обычно бывает, вдруг, с 1 августа решила уйти по уходу за ребенком до 1,5 лет. Какой период я должна взять для расчета среднедневного заработка - с 01.08.09 по 31.07.10? И что мне скажет по этому поводу ФСС?

Цитата:

---

И что мне скажет по этому поводу ФСС?

---

Формально ФСС придраться не к чему: отпуск по БиР используется женщиной исключительно по желанию. Да и за экономию денег фонда они не обидятся.

Цитата:

---

по договоренности с директором в отпуск по БИР не уходила,

---

Ну не на рабочем месте же она родила...

Цитата:

---

т.ч. зарплату начисляли и налоги оплачивали.

---

Зачем тратить деньги предприятия на зарплату и налоги с нее, если можно получить деньги от ФСС? Я бы все-таки убрала начисление зарплаты и начислила пособие по БиР. Если очень хочется, сотруднице можно доплатить до ее фактического заработка из средств предприятия.

Цитата:

---

Какой период я должна взять для расчета среднедневного заработка - с 01.08.09 по 31.07.10?

---

При любом раскладе - да.

Просто Таша, спасибо, большое за ответ!

Цитата:

---

Ну не на рабочем месте же она родила...

---

Нет, конечно, родила в воскресенье

Цитата:

---

Я бы все-таки убрала начисление зарплаты и начислила пособие по БиР.

---

Пожалуй, я все пересчитаю - придется уточненки подавать. Еще раз спасибо!