Индивид. сведения и графа "уплачено"

У меня такой вопрос, как быть, если по первому полугодию, я не пересчитывала сколько уплачено по каждому сотруднику, посмотрела, что итог общий идёт и успокоилась. В результате получилось, что программа расставила, как захотелось, например,у сотрудника, принятого на работу 01.06 "уплачено" 1200, хотя эта уплаты была в июле, и т.д..Как теперь быть: сминусовать, что программа поставила в "уплачено" и написать ручками, что нехватает, чтобы по году не было переплат по каждому сотруднику? И вообще этот момент принципиален или главное, чтоб по концу года было все ровно?

Цитата:

---

сминусовать, что программа поставила в "уплачено"

---

и пересдать ИС за полугодие?

так вот в этом и вопрос, принципиально или нет, надо пересдавать полугодие или не надо?

считайте по каждому "начислено",отнимайте то,что поставили "уплачено" в первом полугодии,во втором ставьте в "уплачено" эту разницу

ясно, это вообще как-нибудь контролируется? или в ПФ главное чтоб итог совпадал?

Что характерно, сдавалась в четверг в Центральном р-не. Так вот с инспектором небольшой скандальчик случился - требовала исправить уплаты по работнику принятому в июне по некоему коэффициенту. Я при сдаче за 6 мес. по логике ему в уплату 0 поставила. Инспектор был послан на... Отчет был принят.

Тем не менее Вы, по мнению инспектора, сделали правильнее, чем я... :)

у нас как обычно, логика отстает от разума.. :)
я просто понадеялась на совершенство техники :)