Нужен особый трудовой договор.
Добрый день.
Ситуация такая:
Отправляем работника на дорогостоющее обучение. Перед эти хотим заключить с ним договор, что он после этого обучения обязан на нас отработать некоторое длительное время. Если он хочет расторгнуть этот договор (уволиться), или будет уволен за что то по его вине, то он будет обязан выплатить некоторый процент от этого обучения фирме.
Есть ли у кого нить такой договор (образец). Или как лучше сделать?
Если есть договор вышлите пожалуйста на почту spkvtk@mail.ru
Спасибо.
