Здравствуйте!
Сотрудник работает в организации по трудовому договору и по гражданско правовому договору . При заполнение расчетной ведомости Т-51 доход по ГПД нужно показывать в этой форме ?
Вид для печати
Здравствуйте!
Сотрудник работает в организации по трудовому договору и по гражданско правовому договору . При заполнение расчетной ведомости Т-51 доход по ГПД нужно показывать в этой форме ?
Лучше по отдельному РКО выплачивать
Да я не про РКО, а про заполнение формы Т-51
Ааа, вы про расчетную ведомость. ИМХО, не надо. Там же графы "должность", "оклад", "отработано часов". Всё это не имеет отношение к гражданско-правовому договору
А в расчетном листке должна сумма указываться по ГПД ?