Вид для печати
Уважаемые! Очень нужна помощь. Ситуация такая: мы даем займ другой компании, можем ли мы по письму-поручению перечислить деньги в их банк на зарплату? Не сплю уже вторую ночь, аудитор в отпуске. Помогите пожалуйста, первый раз с таким с таким сталкиваюсь. Заранее всем благодарна.
Это как? На счета их сотрудников?Цитата:
можем ли мы по письму-поручению перечислить деньги в их банк на зарплату?
Нет, на л/счета банк раскидает деньги по спискам, которые предоставляет заемщик. Мы должны перечислить деньги на р/с заемщика, у них с банком договор о том, что если поступают деньги на зарплату их раскидывают по карточкам. Мне вот просто непонятно правомочен ли перевод денег по договору займа в части зарплаты...
Вы переводите деньги на счет заемщика, а что это за счет, куда дальше деньги пойдут - его проблемы.
И только так, если им нужно скорость - то пцсть одновременно с вами несут в банк плтежку на зарплату.(сли у вас один банк) или отслеживают поступлениеЦитата:
Сообщение от Rh
У Вас в договоре займа есть пункт оговаривающий цель предоставления займа?
То есть я правильно понимаю, что я в п/п не должна указывать, что это деньги на з/п или должна, ведь письмо поручение будет на з/п?
Если выдаете займ, то в платежке достаточно написать "выдача займа по договору №... от ..."
