Вид для печати
Доброго дня всем :)
Руководство велит принять на работу гражданина РФ, имеющего постоянную регистрацию в РФ, но постоянно проживающего за границей.
Нет ли тут какой-то засады? :scratch_one-s_head:
НДФЛ с него 13%, как с резидента?
Есть ли еще какие-то особенности?
Постоянно - это сколько?Цитата:
Сообщение от Tigrasha
Налоговыми резидентами признаются физические лица, фактически находящиеся в Российской Федерации не менее 183 календарных дней в течение 12 следующих подряд месяцев (п. 2 ст. 207 гл. 23 ч 2 НК РФ)
А ставка для нерезидентов - 30%
Постоянно - это постоянно, круглый год. Как я понимаю, у него гражданство РФ (и паспорт РФ), а живет он за границей по виду на жительство. В РФ он приезжает периодически по российскому загранпаспорту.
Оформлять на работу будем по российскому паспорту.
Как ИФНС может узнать, что человек в РФ не живет? И на каком основании ИФНС вообще может заинтересоваться резидентством работника?
Вы ошибочно отождествляете гражданство РФ и налоговое резидентство.
Меня тоже всегда интересовал вопрос, как налоговая об этом узнает.
Но вот если узнает... а в Вашем случае работник - 100% нерезидент, то с работника нужно будет удержать разницу по НДФЛ, а уж работодатель огребет... страшно представить...
А вообще нужно удерживать НДФЛ с работника, работающего за границей?
Человек живет за границей, вроде даже где-то там работает, но очень хочет заработать пенсионный стаж в РФ.
Руководство решило оказать ему содействие в этом, устроив в свое ООО.
Паспорт у него российский с постоянной регистрацией, ИНН и СНИЛС получит (в ближайший приезд).
Меня смущает его налоговое нерезидентство.
Хочется оценить риск и доступно изложить это руководству.
.. а если по трудовому договору работник дистанционный, то в ООО могут и не знать, что он находится не в РФ... что думаете?
И не знайте... и не говорите никому, даже если знаете:mocking: Фискалы и так узнаютЦитата:
Сообщение от Tigrasha
Тут другой вопрос и более дорогостоящий по своим последствиям: при въезде в РФ хотя бы на 1 день, постоянно проживающий за рубежом россиянин автоматически признается валютным резидентом. А это совсем иной расклад и ответственность.
Кстати, налоговое нерезидентство никаким боком к пенсионному страхованию не касается. Застрахованными признаются все граждане РФ, получающие выплаты от страхователей, находящихся на территории РФ.
Поэтому уточняйте ИНН сами по базе (но можно и без него обойтись), СНИЛС тоже получите сами (как работодатель).
Тавита, насколько я знаю, валютное резидентство касается только самого человека, но не российского работодателя?
Это уже не так. Теперь все граждане РФ валютные резидентыЦитата:
Сообщение от Тавита
Если наш гражданин не получает никаких доходов за границей или получает их в стране, которая не делится налоговой информацией, то наша налоговая никак не узнает о том, что гражданин не находится на территории России. Если, конечно, не начнут копать под конкретного гражданина, но для этого нужен поводЦитата:
Сообщение от Тавита
Почему-то мне кажется, с французскими налоговиками наши налоговики общаются...
Уважаемые форумчане, как бы вы оценили вероятность того, что налоговая служба узнает о налоговом нерезидентстве сотрудника и каковы (максимально негативные) последствия для работодателя и самого человека?
Tigrasha, ну узнают и что? Оформите дистанционную работу, укажите, что работает человек во Франции. ПЛатить налог с доходов он будет сам во Франции. Потому что он налоговый нерезидент и работает за пределами РФ
А взносы будете платить вы. Пенсионный стаж будет ему идти
думаю, да.Цитата:
Сообщение от Tigrasha
Если профиль его деятельности соответствует. Ибо водителя или сторожа на удаленную работу вы не примете.
Над.К, это нечто новое (для меня, по крайней мере). Т.е. оформить по российским документам, но - где, в трудовом договоре? - указать его место постоянного проживания за границей или просто "налоговый резидент Франции"? А как на него сдавать 2НДФЛ и 6НДФЛ?
Указать налоговое резидентство ФРанции не получится в договоре, оно ведь меняться может
Указываете место работы. Берете его на дистанционную работу
По окончании года нужны будут документы о том, что он налоговый резидент Франции. Как это делается там, вряд ли кто тут расскажет
Почему в конце года? НДФЛ каждый месяц рассчитывать надо, ежеквартально 6НДФЛ сдавать...
А если исходить из того, что мне для оформления представят исключительно российские документы, работа дистанционная - на основании чего я буду считать ему НДФЛ 30%?
Для кого - работодателя или такого работника - эта ситуация более... сомнительная?
Потому что налоговый период по НДФЛ год. И в году физлицо либо резидент, либо нерезидент.Цитата:
Сообщение от Tigrasha
Так прописывается место работы в договоре.Цитата:
Сообщение от Tigrasha
