Добрый день!
Подскажите, пожалуйста: если сотрудник в отпуске за свой счет, но при этом не уволен, включать ли его в отчет СЗВ-М?
У нас в организации договором предусмотрен неоплачиваемый период (отпуск за свой счет) до полугода.
Вид для печати
Добрый день!
Подскажите, пожалуйста: если сотрудник в отпуске за свой счет, но при этом не уволен, включать ли его в отчет СЗВ-М?
У нас в организации договором предусмотрен неоплачиваемый период (отпуск за свой счет) до полугода.
Включать
