Может ли ИП из Свердл. обл. трудоустроить работника в Тюм. обл. сохранением стажа?

Добрый день!У нас ИП на УСН. Официально зарегистрированы в Свердловской области, там раньше и работали. Выиграли конкурс на проведение работ в Тюменской области. Хотим трудоустроить сотрудников в Тюменской области по месту выполнения работ, они сами из того города, где будут выполняться работы. (г. Нягань).Можем ли мы трудоустроить сотрудника в Тюменской области, если сами находимся в Свердловской? как трудоустроить , чтобы сохранить северный стаж трудоустраиваемых сотрудников?

Цитата:

---

Сообщение от pepelyaevao

Можем ли мы трудоустроить сотрудника в Тюменской области,

---

Конечно. И в договоре будет указано место работы Нягань. И платить северные коэффициент обязаны. И северный стаж пойдет

Cпасибо! А подскажите, я правильно понимаю, по трудовому договору северный стаж сохранится, а по договору подряда нет?

И еще хочу себя поправить,г. Нягань,это ХМАО, а не Тюменская область.