Заявления

Вопрос такой: обязательно ли все заявления (о приеме на работу, о предоставлении отпуска) писать вручную? Если работник набрал текст на компьютере распечатал и поставил свою подпись - считается это недействительным?

По моемому мнению заявление о приеме на работу пишется вручную. А вот на отпуск уже не важно как оно будет написано или же напечатно. ИМХО.

И о приеме не работу нигде не сказано, что печатать нельзя. Значит можно :)
И вообще не нужно оно ;)

Январь, я согласна с тобой.. но все-таки странно правда? Приходит человек устраиватся на работу, и тут же печатает заявление о примеме не имея рабочего места. :hmm:

Кисуля, а почему обязательно на раьочем месте? Кто запрещает ему дома подготовиться? Учитывая нарастающую компьтеризацию страны не вижу в напечатанном заявлении ничего странного.

"... Хоссподи, Марь Иванна, мне бы ваши проблемы!" (с) Вовочка из анекдота
:О))))

Пытливый, это к чему?

Это я к тому, что вопрос о том, как заявления должны быть (написаны или напечатаны) может задавать только очень счастливый человек... :О)