Ребята, подскажите пожалуйста :dezl:
В фирме двое учредителей-физических лиц. Один из них назначается Генеральным директором. Может ли он принять второго учредителя на работу с заключением трудового договора и записью в трудовой книжке?
Интуиция подсказывает, что этому ничего не мешает, но хочу услышать ваше мнение. Может быть тут есть какие-то подводные камни...
