Я тоже вчера запуталась в совмещении-совместительстве :o
Вид для печати
Я тоже вчера запуталась в совмещении-совместительстве :o
Да. Это прямо предусмотрено порядком расчета среднего заработка.Цитата:
при расчете отпуска по основному месту работы тогда должны будут включаться и эти доплаты по совмещению должностей?
.. потому что нет увольнения (расторжения трудового договора).Цитата:
Как я вас поняла - при совмещении должностей компенсация при увольнении не положена
Спасибо, разобрались со всеми вопросами, даже с программой - есть в ней возможность ввести совмещение должностей... э-эх напортачили, но ничего, теперь знаем, еще раз всем спасибо за помощь!
Шмымзик, да я полносью согласна.Спасибо.
Может, поделитесь?А то я у меня тоже наклевывается сомещение должностей. Как это будет в программе? И на бумаге, кроме приказа, что еще должно быть?Цитата:
Сообщение от selenav
приказ о приеме вводите вкладка "прочее" - "работающий по совмещению"Цитата:
Сообщение от Аноним
ввод расчета сотруднику - вкладка "основной" - вводите "доплата за совмещение"
А у вас ЗиК?
ДаЦитата:
Сообщение от Аноним
Ясно. Мне, наверно, это ручками придется делать.
