Помогите разобраться с ОС

Ст. 346.16 ....
пункт 3. Расходы на приобретение (сооружение, изготовление) основных средств, а также расходы на приобретение (создание самим налогоплательщиком) нематериальных активов принимаются в следующем порядке:
1) в отношении приобретенных (сооруженных, изготовленных) основных средств в период применения упрощенной системы налогообложения - с момента ввода этих основных средств в эксплуатацию;
2) в отношении приобретенных (созданных самим налогоплательщиком) нематериальных активов в период применения упрощенной системы налогообложения - с момента принятия этого объекта нематериальных активов на бухгалтерский учет;
3) ...далее идет пункт описывающий ОС и НМА преобретенные до перехода на УСН, состоящий из трех подпунктов, согласно сроков полезного действия... - ЭТОТ ПУНКТ С ЕГО ТРЕМЯ ПОДПУНКТАМИ НАС НЕ КАСАЕТСЯ!!!!идем дальше! далее самое важное...
При этом в течение налогового периода расходы принимаются за отчетные периоды равными долями. (само словосочетание "при этом", заставляет применять далеесказанное ко всем трем пунктам ст. 346.16 п.3 (то есть ко всему вышесказанному))
:)

Как правило, расходы на покупку воды и куллера (когда он стоит меньше 10 т.р.) при общем режиме проводят, как расходы на обеспечение нормальных условий труда. А вот при упрощенке в списке расходов таких затрат нет.

Но ведь на УСН есть такие расходы как Материальные расходы (ст. 346.16.1.5), которые должны соответствовать ст.254 и ст.264 п.7 (нормальные условия труда). Преобретение кулера и воды к нему это и есть попытка создать нормальные условия труда! :yes:

Не согласна. Действительно в статье 346.16 кодекса есть пункт 2, в котором сказано, что расходы указанные в подп. 5,6,7,9-21,34 принимаются в порядке, установленном ст. 254,255,263,264,265 НК РФ. На мой взгляд, если мы говорим о материальных расходах, то их список и порядок признания определен в ст.254, а не 264. Статья 264 касается прочих расходов, связанных с производством и реализацией. В случае с упрощенкой это услуги связи, повышения квалификации и т.п. И применим он только с учетом ограничений, установленных в п.1, 2 ст. 346.16. Иначе ни о каком закрытом списке расходов при УСН речь бы просто не шла.

то есть сотрудники предприятия на УСН не попить и могут ни поесть не могут так, чтобы потом включить все расходы в расходную часть!? :(

На мой взгляд, если это не оплата питания, которая включена в систему оплаты труда (трудовой или коллективный договор), то нет.