Вид для печати
Да, да, да, извините - 1,081 (описка)
По этому вопросу пподскажите, пожалуйста.Цитата:
Из всего вышесказанного, я поняла, что у нас один выход: оформить договор безвозмездного пользования автобусом, водителя, указанного в путевых листах, взять задним числом в штат.
Вы уж простите меня, зануду, но у меня по Вашей формуле выходит ЕНВД 8200 с копейками:o Хотя все равно меньше, чем 45000.
Да ничего. Вы просто забыли (да и суммы не знаете) про сраховые взносы. Я же их из суммы налога вычла. Взносы 6000 .
А все-таки, если оформить договор безвомездного пользования автобусом и взять водителя ИП задним числом в ООО, ООО будет платить ЕНВД?
Будет. Правда, как задним числом водителя взять, не представляю.
Да это не проблема, все-таки пени по налогам с ФОТ будут меньше, чем УСН (45000 р.)
Спасибо Вам.
Директор говорит, что на автобусы есть лицензионные карточки. Если ООО берет в безвозмездное пользование автобус у ИП, то ООО должно переделать эту лицензионную карточку на себя, а это много проблем.
Подскажите, если ООО оформит договор о без-ом поль-нии автобусом с ИП, можно ли выписывать путевые листы от имени ИП, но с водителем ООО? Насколько все это законно и логично?
Заранее благодарна.
Наше ООО (УСН 15%) оказывает другой организации услугу по рецензированию инвестиционного проекта в области экономики, законодательства и соответствия НТД энергетики. Для выполнения данной работы заключаем договор ГПХ на оказание возвездных услуг с 2 физ лицами (юрист и инженер-теплотехник). Подскажите пожайлуста: 1) какой предмет договора должен быть указан, для того, чтобы включить данные расходы в состав затрат на оплату труда; 2) какие документы должны потверждать выполнение данных работ физ лицами.
