Вид для печати
Элина, но мы же, вроде, договорились... По основному трудовому договору - пособие. А по другому (на условиях совместительства) - никаких заявлений на отпуск по беременности и родам, соответственно - никакого пособия... До самих родов мы пока еще не добрались... Тем более, что я полностью согласен в том числе и с п.3 :cool:
Олег, это внутреннее совместительство, так что в этом случае от человека достаточно одного заявления и оно будет распространяться как на основное место работы так и на совместительство.
Элина. Не согласен категорически! Чем внутреннее совместительство принципиально отличается от внешнего ?
Кстати, это уже предмет для новой темы, насколько я понимаю.
