Вид для печати
так организации то у Вас разные получаются! :) И работник на разных условиях в них работает, хоть и за одним столом. В первой, к примеру, у Вас получиться что он за компьютером 7 часов подряд сидит - вредно, опасно и т.п. ))) а во второй - 1 час - безопасно )))Цитата:
Сообщение от Ирина 83
В фирме 1 ген.др.внешний совместитель цена 30-35 тыс сказали :wow: независимо, что одно раб.месте
что у Вас за город?! :wow:Цитата:
Сообщение от Ирина 83
у нас 18 000 руб. за 10 человек! :p есть, конечно, дороже, но мы нашли в регионе такую организацию.
Это круто слишком. Ищите еще конторы.Цитата:
Сообщение от Ирина 83
мы находимся в Москве
Сколько компаний обзвонили, может кто-нибудь посоветует адекватную аттестующую компанию в москве
в Москве нет таких цен.
в смысле нет? это много или мало?
ООО "МЦОТ"Экспертиза" 2500/раб. место. быстро сделали, с нашими пожеланиями
а какие ваши пожелания были?
а это Вы по ходу разберетесь! ;) скорее всего что бы они писали не все так как есть....Цитата:
Сообщение от Ирина 83
по штатному расписанию 15 сотрудников, двое сотрудников числятся но не работают (жена, сестра ген директора), рабочих мест нет.Как с ними быть пока не понятно, в аттестующих комп.сказали, что нужно сделать, а как сделать если места нет
на сайте фсс есть реестр аккредитованых. Обзвоните, выскажите свои пожелания и найдите наиболее гибких.
в отпуске без содержания или "типо" работают?Цитата:
Сообщение от Ирина 83
Зачем Вам аттестация таких мест? если просто для галочки "типо" места есть, то просто лишний стол им покажете - мол это и есть рабочее место, или как вариант - что сотрудница все время ходит по территории :) Ну и вариант: просто попросите вашу аттестующую организацию что бы сделали обычный офисный отчет по двум местам, как к примеру у бухгалтера.
в одной аттестующей мне сказали, что нужно обязательно поставить стол и стул, что в 99% посте аттестации придет проверка проверять рабочие места:wow:
[QUOTE=E.Maria;53864939]в отпуске без содержания или "типо" работают?
Типо работают, зп начисляется, налоги платятся
да ладно! :nea: с чего это?!Цитата:
Сообщение от Ирина 83
В целях налогообложения учесть эту сумму нельзя.Цитата:
Сообщение от Ирина 83
В расходах для налогообложения сумму затрат на аттестацию в расходах учесть нельзя. (для УСН) У нас ИП на УСН (Д-Р)... Печально...:(
Екатерина85 почему Вы решили, что нельзя?Цитата:
Сообщение от Екатерина85
медосмотры мы проходили планово всем сотрудникам, в прошлом году, а в этом сделали аттестациюЦитата:
Сообщение от E.Maria
Отличная "пища" для трудинпекции! А на территории стройка..... башенные краны..... и знаки безопасности... предупредительные или запрещающие? :DЦитата:
Сообщение от E.Maria
В офисе, в котором 2 сотрудника и те числятся, а не работают - стройка и краны? А знаки наверное предупреждают в стиле "осторожно, ступенька" и запрещают в духе "туалет только для сотрудников"?
"Вредники"
Я под этим словом подразумевала работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, кому по результатам аттестации рабочих мест положены разные компенсации- сокращенная продолжительность рабочего времени;- ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск ;повышенная оплаты труда; молоко и проф-лечебное питание и кто должен проходить в связи с вредностью предварительные и периодические медицинские осмотры.Цитата:
Сообщение от E.Maria
Думаю, неплохо. Плохо, когда нашли рабочие местае, отнесенных по условиям труда к классу 3 (вредному) и классу 4 (опасному), по травмоопасности к классу 3 и по обеспеченности СИЗ - "не соответствует требованиям обеспеченности работников СИЗ".Цитата:
Сообщение от E.Maria
Ну вот у нас двоим поставили мед.осмотры ...ну как бы ни чего страшного, я думаю... А остальным проходить мед.осмотры не надо получается, обоснованно?
Да в медосмотрах вообще ничего страшного нет, просто у работодателя появляются ряд лишних хлопот, заключить договор, подать списки в ЛПУ, в назначенные дни отправляете людей сдавать анализы, пройти врачей-специалистов. И это время оплачивается по среднему заработку, не забудьте.Цитата:
Сообщение от E.Maria
А вообще, со следующего года собираются обязать проходить м/о всех. Но с какой периодичностью пока неясно.
А что будет и сколько это будет стоить, если мы не сообщим трудинспекции итоги аттестации, т.е. вообще им не скажем что мы ее провели?! :) что-то очень не хочется этого делать... Но аттестующая организации говорит что это обязательно и прислала (в т.ч.) это:
В соответствии с п. 44 раздела V приложения к Приказу Минздравсоцразвития России от 26.04.2011г. № 342н «Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда» Вам необходимо в течение 10 календарных дней с даты издания приказа о завершении аттестации и утверждении отчета об аттестации представить комплект документов о проведенной аттестации рабочих мест по условиям труда в Государственную инспекцию труда в Ростовской области на бумажном и электронном носителях.
А вот ответственность какая?
Нашей организации эта инспекция сама грозное письмецо прислала, срочно предоставьте данные. Откуда сведения что провели соцстрах "настучал" или аттестующая - не знаем.
Ответственность по Статье 19.7. Непредставление сведений (информации)
Непредставление или несвоевременное представление в государственный орган (должностному лицу) сведений (информации), представление которых предусмотрено законом и необходимо для осуществления этим органом (должностным лицом) его законной деятельности, а равно представление в государственный орган (должностному лицу) таких сведений (информации) в неполном объеме или в искаженном виде, за исключением случаев, предусмотренных статьями 19.7.1, 19.7.2, 19.8, 19.19 настоящего Кодекса, -
влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от ста до трехсот рублей; на должностных лиц - от трехсот до пятисот рублей; на юридических лиц - от трех тысяч до пяти тысяч рублей.
Решение по ст.ст. 19.4, 19.5, 19.7 и по ч.2 ст. 5.27 принимается судом.
E.Maria, ну что же Вы не зайдете на сайт родного ГИТ? http://git61.rostrud.ru/26247/ Или не родного? :)Цитата:
Сообщение от E.Maria
аттестующая :yes:Цитата:
Сообщение от Gala_gl
