Здравствуйте интересует вопрос как можно отразить во всей документации "МЕНЕДЖЕР" или "МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ", есть ли закон какой-то или иной документ, который регулирует данный вопрос?
Вид для печати
Здравствуйте интересует вопрос как можно отразить во всей документации "МЕНЕДЖЕР" или "МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ", есть ли закон какой-то или иной документ, который регулирует данный вопрос?
ИлЬкА, федеральный закон "об отражении менеджеров в документации" содержит массу тонкостей, без учета которых на Ваш вопрос невозможно дать однозначный ответ.
И все же существует перечень,который будет говорить что нужно или то или другое?Цитата:
Сообщение от stas®
Где вообще прочитать, что нужно назначить, к примеру, Менеджара, а не Менеджара по продажам или наоборот???
ИлЬкА, перечень засекречен :cool: Запись на ознакомление ведется в подвалах здания на Лубянке и только при предоставлении документального доказательства наличия у интересующегося лица допуска не менее 1 формы :D
Тонкости (точности)по наименованию должности-профессии нужно:для профессиям с вредными условиями труда(для льгот и начисления пенсии), работнику-в дальнейшем для следующего работодателя для определения приобретенных навыков :p А в остальных случаях главное - что написано в должносной инструкции(или в договоре)
Спасибо, вот это по делу, а все выше СТЫД И СРАМ!Цитата:
Сообщение от ЛавБух
точно :)Цитата:
все выше СТЫД И СРАМ!
Особенно первый пост :D
Первый-это вопрос по незнанию! И тут стыда нет, дабы форум для ответов верных и создан как часть помощи! А флудить не стоит, даже вам!Цитата:
Сообщение от stas®
ИлЬкА, дело не в знаниях. Вы задаете вопрос, который понять невозможно, не то что ответить.
А что же в моем вопросе не понятно? Можно конкретизировать?Цитата:
Сообщение от stas®
всеЦитата:
А что же в моем вопросе не понятно?
Вы конкретики добавляйте! А не всекайте!
Один среди стада все же смог ответить и понять :) Говорит ли это о вашей сообразительности :p
ИлЬкА,прочитайте вот его сами...так как будто вы его первый раз видите...Цитата:
Здравствуйте интересует вопрос как можно отразить во всей документации "МЕНЕДЖЕР" или "МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ", есть ли закон какой-то или иной документ, который регулирует данный вопрос?
ИлЬкА, существует Общероссийский классификатор профессий.
Можно в нем смотреть.
Кстати, "менеджер" там есть. А "менеджера по продажам" нет :)
Вот и А.ша, как-то меня поняла.... странно... странно с вами господа зануды и нудисты :)
ИлЬкА, я тут промолчала, хотя тоже хотелось высказаться в начале темы...
Вы вот подобные выражения про стадо, зануд и нудистов кому адресовали?
А что я ведь тоже могу высказаться на тему того, что мне очень странно, что профессионал, предлагающий услуги на ниве бухучета, задает вот такие вопросы ;) Это по поводу сообразительности и профессионализма ;)
А тут предложение услуг не обсуждается и позвольте вас заметить КАДРОВЫЙ УЧЕТ это вовсе не бухгалтерский.. это время все спихнуло на бухгалтера, все тягости, но это не означает что каждый бухгалтер ДОЛЖЕН знать про КАДРЫ!Цитата:
Сообщение от Над.К
И причем тут собственно предложение услуг:D
И я думаю что вы меня поняли, в моем первом посте!
А стадо лишь потому что, один промычал, а все остальные продолжиди, вместо того, чтобы уточнить спросить, сказать что им непонятен вопрос и что я его задал неверно для них, а не мычать и бегать с колокольчиком по полю)))))
При том, что лично Вы предлагаете комплекс услуг, которые причем неоднократно пытались прорекламировать на форуме ;) Я вот к подобной рекламе иногда хочу прикрепить вопросы. И рекламу уже можно не удалять ;)
Если со знаниями и с чувством юмора оказалось плохо, то не надо переходить на оскорбления пользователей.
ЗЫ: сегодня было несколько тем , топикстартеры которых всерьез считают, что есть законы, регулирующие каждое телодвижение. И им в голову не приходит, какого размера должно быть законодательство страны в этом случае и кто вообще его может принять и написать? ;)
Неужели вы считаете что этим постом....[QUOTE=Irusya; перечень засекречен :cool: Запись на ознакомление ведется в подвалах здания на Лубянке и только при предоставлении документального доказательства наличия у интересующегося лица допуска не менее 1 формы :D[/QUOTE]
человек меня не понял и вовсе не издевался?:yes:
Цитата:
Сообщение от Irusya
Спасибо за детальное изучение моего сайта, приятно осознавать что он интересен.Цитата:
Сообщение от Над.К
И в моем КОМПЛЕКСЕ, как раз отсутствует помощь в кадровых вопросах, если вы будете повнимательней его изучать:D
Гы... она вас прекрасно поняла. Даже несмотря на менеджАра :)
ЗЫ: лично я Вас хотела послать читать собственное штатное раписание. Это к вопросу о том, как понять Ваш вопрос ;)
Здорово, но для этого нужно сначала его правильно составить! применив одно правильное решение, с вопросом о котором я и обратился в надежде получить правильный ответ.Цитата:
Сообщение от Над.К
Вы хотели наверное написать МенеджЕра:yes: а то я уже буду начинать думать что я неправильно написал свой первый пост.Цитата:
Сообщение от Над.К
;)Цитата:
Сообщение от ИлЬкА
Ну это явна опечатка, я не до такой степени неграмотный :D и причем два раза
хотя режет глаза, признаюсь :D
Да-да, и мы должны были догадаться о том, что речь идет о составлении штатного расписания.Цитата:
но для этого нужно сначала его правильно составить! применив одно правильное решение,
Я уж не говорю про то, что вопрос должностей многократно обсуждался на форуме и поиск работает.
Дальнейшие пререкания будут удаляться. И в следующий раз постарайтесь конкретизировать вопросы для их однозначного понимания.
Только нападки то ваше все не прошли :yes:
