Сумма зарплаты меньше, чем мы отчитались за полугодие

[светлик]

ПОдскжаите пожалуйста!!!!!!!
отчетность за полугодие формировали наспех, начислили з/п сотрудникам и как обычно все отчисления соответствующие от этой суммы....
теперь половина сотрудников уволилась и дабы избежать ненужных затрат - можем ли мы пересчитать з/п за полугодие? то есть она фактически уменьшится, уменьшатся все налоги и отчисления?
стоит ли подавать уточненку? ведь декларации все годовые... то есть нарастающим будут...
суммы ЕСн у нас заплачены уже...в бюджет.. и получается практически 50% переплаты.... не будет ли вопросов у сотрудников нал.органов?
кто сталкивался с такой ситуацией?

[ЛО]

теперь половина сотрудников уволилась и дабы избежать ненужных затрат - можем ли мы пересчитать з/п за полугодие?

Нормально......то есть уволенные остануться без начислений в ПФ? А вы в курсе, что им этот период из стажа повыкидывают? Я б на их месте в трудовую стуканула бы.

[светлик]

эти уволенные были без договоров.. то есть фактически не оформлялись на предприятие... я не обнаружила даже договоров.. и заявлений от них...ни записей в их трудовых.. вобщем ничего...
а почему им начислили з/п - потому что написала - все было наспех.. делали лишь бы сдать.. и тогда не поднимался вопрос о том, кто устроен а кто нет - фирма тока начала существовать...

[светлик]

меня именно вопрос интересует с точки зрения проверки и налоговой...
то есть если откинуть работников самих...
в принципе такое реально? не будут ли требовать объяснения? смогу ли я зачесть переплаченный ЕСН в счет будущих платежей.. что мне для этого нужно?

[ЛО]

не обнаружила даже договоров.. и заявлений от них...ни записей в их трудовых.. вобщем ничего...

То есть и при увольнении в трудовые записи не делали?

[ЛО]

в принципе такое реально?

в принципе реально

не будут ли требовать объяснения?

Вопросы, конечно, будут. А численность какую в отчетах указали? С учетом этих сотрудников?

смогу ли я зачесть переплаченный ЕСН в счет будущих платежей..

Сможете

[светлик]

нет... процесс опишу - сущесвтует Колхоз... приняты колхозники - чисто формально - без оформления пока... отработан месяц - он спивается и не выходит на работу... конечно ему никто там ни запись не делает -ни договор не составляет...
ну то есть отбросив самих работников... тут все чисто -просто кристально... на тех, кто работает до сих пор все документы есть и записи тоже.. и поэтому мы решили пересчитать з/п за предыдщий квартал.... чтобы не искать тех, кого уже с нами нет... и не заключать с ними договора...

[светлик]

да численность например 26.. а факт 19....примерно так..
а стоит ли сдавать уточненку? или зачесть уже все 3 кварталом просто?

[светлик]

и что нужно для зачета ЕСН? просто сдать 3 квартал или письмо писать какое-нить с объяснением?

[ЛО]

Если решили пересчитать, имеет смысл подать уточненные расчеты. Для зачета никаких писем не надо (хотя, никто и не мешает вам их написать).

[светлик]

а такой вопрос - если не сдавать уточненки - будут проблемы?
так не хочется привлекать внимание налоговой к себе... все-таки снижение зарплаты бывает не каждый день...

[ЛО]

Подайте уточненку за полугодие одновременно с отчетом за 9 месяцев.

[Штиль]

На практике сталкивалась с тем, что ФСС не принимает уточненные расчеты, мол, они уже квартал закрыли и изменения не желают вносить... Начните с них, узнайте, как быть в данной ситуации. Думаю, больше путаницы будет, если как раз не сдать уточненные декларации. Напишите для собственного спокойствия письмо "... просим принять уточненки в связи с самостоятельно обнаруженной технической ошибкой..."

[светлик]

спасибо большое за советы