Всем привет! имеет ли право работодатель удерживать с работника при увольнении сумму расходов, связанную с направлением на повышение квалификации? Можем ли мы заключать такого рода договоры?
Всем привет! имеет ли право работодатель удерживать с работника при увольнении сумму расходов, связанную с направлением на повышение квалификации? Можем ли мы заключать такого рода договоры?
В соответствии со ст. 197 ТК РФ право на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации, включая обучение новым профессиям и специальностям, реализуется путем заключения дополнительного договора между работником и работодателем.
Работодатель может включить в такой договор условие о том, что в случае увольнения без уважительной причины до истечения срока, обусловленного трудовым соглашением, работник будет обязан возместить затраты, связанные с направлением его на обучение.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
