Тема: Суточные по России

Коллеги, такой вопрос:
у нас Директор не хочет подписывать приказ по суточным по России в пределах 1500 руб., но готов компенсировать работникам командировочные расходы (питание, транспорт) в пределах данной суммы. Подскажите, пожалуйста, можно ли как-то документально оформить сей факт, чтобы не платить НДФЛ с компенсации расходов в пределах 1500 руб.?
Спасибо.

В смысле готов компенсировать документально подтверждённые расходы

транспорт и отель не суточные. 100 руб, хоть убейся, а компенсируй
Прикольно конечно, если самолет 5000 в одну сторону... остальное за свой счет ?

Нет, гостиница и билеты - это само собой разумеется также, как и 100 руб. суточные. Я говорю про то, что если расходы на питание, транспорт (такси), парковка и пр. документально подтвержены, то он готов их компенсировать, но не более 1500 руб.

То есть, если прописать в приказе, что норма расходов по возмещению командировочных документально подтверждённых расходов не более 1500руб., то этого будет достаточно, чтобы не облагать данные затраты НДФЛ?

расходы на питание, транспорт (такси), парковка и пр. документально подтвержены

так точно обложат, ибо не суточные это

Так утвердите суточные 1500 руб., и пусть сотрудники их тратят, куда хотят: едят или паркуются.

alnima, а с суточных свыше 100 руб. вы НДФЛ удерживаете или нет?

ой.... не читайте мой пост #9

Сообщение от Tortilla

я бы сформулировала примерно так:
"...оплата суточных согласно документально подтвержденных расходов, но не менее сумм, установленных законодательством и не более 1500 руб."

суточные документами не подтверждаются, они зависят от времени нахождения в командировке