Предприятие занималось оптовой торговлей. В этом году создали отдел, который будет заниматься производством (сборкой и настройкой оборудования, созданием программного обеспечения). Заключили несколько договоров. Есть закрытые договоры, есть договоры по которым работы еще не приняты. Главный бухгалтер предлагает списывать заработную плату отдела пропорционально незаверщенным договорам. Правильно ли это? Можно ли зарплату отдела учитывать как косвенные расходы и списывать на затраты по мере начисления?
