отпуск по беременности и родам

[Andrey-ka]

Глубокоуважаемые, помогите!
Ситуация такая:
работница поступила на работу 01 сентября 2004 года, с 1 января 2005 года ушла в декретный отпуск. Теперь, не выходя из отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет принесла новый больничный по беременности.
как мне рассчитать ее пособие?
открыл приказ 531 от 10.07.2006 минздрава, там написано, что необходимо брать заработок за 12 месяцев, причем месяцы нахождения в отпуске по уходу за ребенком замещать рабочими месяцами. Допустим я возьму зарплату сотрудницы за 4 месяца 2004 года, а остальные месяцы я должен брать по предыдущему месту работы?
а если рассчет ее зарплаты по тем месяцам окажется меньше, нежели рассчет по теперишней минималке?
Чтоп одскажете?

[Чиж]

Andrey-ka, Ваша сотрудница может рассчитывать только на МРОТ (1100 руб) за каждый месяц декретного.

[Andrey-ka]

А на основвании чего вы так сказали, уважаемый Чиж?
а вот в разъяснениях из 531 приказа следует другое

[Чиж]

Посмотрите здесь, ст.3, п.3: http://www.fss.ru/ru/legal_informati...30/14036.shtml

[Чиж]

А 531 приказ мы обсуждали вот здесь: http://forum.klerk.ru/showthread.php?t=101698
Вот лично я не нашла оснований для пересчета декретных по среднему заработку.

[Лившиц]

Ситуация интересная: я звонила в ФСс и мне сказали, что действие приказа 531 вступает в силу с 06 октября, но не аргументировали эти сроки)), т.е. после 6 октября повторно уходящей в декрет девушке декретные таки положены из расчета додекретной з/пл.
Мне все это покою не дает - в 2006 г вышел приказ о утверждении разъяснений к положению от 2003г, на которое ссылается ФЗ от 2005г. По логике надо пересчитывать тогда все декретные выплаты с 2003г, а не с 2006.

[ALISS]

Только вчера прочитала статью на Клерке, если не выходя из декрета сотрудница опять принесла больничный лист на декрет. отпуск, то считаем исходя из МРОТ. Поищите статью.