×
Показано с 1 по 6 из 6
  1. #1
    михаэлис михаэлис вне форума
    Клерк
    Регистрация
    18.10.2006
    Сообщений
    1

    заработная плата

    входит ли материальная помощь, утвержденная положением об оплате труда, в начисление пособия при увольнении сотрудника?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Панта Панта вне форума
    Клерк Аватар для Панта
    Регистрация
    01.07.2005
    Адрес
    г.Екатеринбург
    Сообщений
    3,469
    а разве может мат.помощь утверждаться положением об оплате труда?

  3. #3
    Cobra777 Cobra777 вне форума
    Будохлоп Аватар для Cobra777
    Регистрация
    22.11.2005
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    2,694
    Если мат помощь выплачивается из прибыли (а иначе она не должна называться мат помощью), то она не входит в расчет среднего.

  4. #4
    Митрич Митрич вне форума
    old.klerk Аватар для Митрич
    Регистрация
    10.09.2004
    Адрес
    город Т.
    Сообщений
    1,733
    Материальная помощь - это в любом случае не оплата труда. Независимо от источника выплаты, независимо от того, каким положением она регламентируется и других тонкостей в расчете среднего она не учитывается.

  5. #5
    Тольстая Тольстая вне форума
    Клерк
    Регистрация
    19.10.2006
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    37
    А вот такой вопрос! человек работает на 3 х работах доход его в совокупности составляет 280 000 может ли он платить 5,5% в пенсионный фонд

  6. #6
    DIR DIR вне форума
    Забегалло Аватар для DIR
    Регистрация
    28.10.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    2,800
    Он не платит в пенсионный фонд. Платят предприятия, на которых он работает. Платят из расчета суммы дохода на этом предприятии.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)