Скажите, пожалуйста, если работник не принес справку НДФЛ с прежнего места работы, я не знаю его начислений... предоставлять ли ему стандартные вычеты? или это уже на собственное усмотрение?
Скажите, пожалуйста, если работник не принес справку НДФЛ с прежнего места работы, я не знаю его начислений... предоставлять ли ему стандартные вычеты? или это уже на собственное усмотрение?
Если категорически отказывается нести, то не предоставлять....если обещает принести, то лучше тоже не предоставлять: все равно ведь не принесет...головной боли только больше будет
если уж так сильно хочется предоставить, то лучше самому связаться в ОК на его прежней работе и попросить справку по факсу
Получение вычета в интересах работника, не хочет ничего приносить, так не предоставляйте. Ваша дилема в чем?
уже ни в чем) добра им желаю)))
А что ему добра то?
обыно вычет то 400 (52 экономит) да 600 (78 экономит).
Ну бывают отдельные экземпляры, 3000 например (390 экономит)
Нет справки-нет вычетов.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием