×
Показано с 1 по 4 из 4
  1. #1
    RedCat RedCat вне форума
    Клерк Аватар для RedCat
    Регистрация
    18.08.2004
    Адрес
    Люберцы
    Сообщений
    760

    Неправильно посчитана компенсация

    Уволили сотрудника, расчитали ему з/п и компенсацию за неиспользованный отпуск. А спустя неделю случайно выясняется, что компенсация была расчитана неправильно, т.е. должны были выплатить больше, чем выплатили. Что нам может за это быть? Сотрудник не в претензии, но со стороны проверяющих органов какие могут быть санкции? Можно ли не доначислять эту компенсацию?
    Поделиться с друзьями
    Не стыдно не знать, стыдно не хотеть знать

  2. #2
    Чиж Чиж вне форума
    Клерк Аватар для Чиж
    Регистрация
    12.10.2002
    Адрес
    Подмосковье
    Сообщений
    8,449
    Можно, конечно, и не доначислять...
    А что мешает доначислить?

  3. #3
    RedCat RedCat вне форума
    Клерк Аватар для RedCat
    Регистрация
    18.08.2004
    Адрес
    Люберцы
    Сообщений
    760
    А что мешает доначислить?
    лень... а если честно, то это ведь надо доплачивать НДФЛ, ехать в банк, снимать деньги, вызывать бывшего сотрудника, чтобы он в ведомости расписался и т.д.
    Не стыдно не знать, стыдно не хотеть знать

  4. #4
    Чиж Чиж вне форума
    Клерк Аватар для Чиж
    Регистрация
    12.10.2002
    Адрес
    Подмосковье
    Сообщений
    8,449
    Совместить с текущей зарплатой-это не очень хлопотно...

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)