Сотрудника восстановили по суду и определили выплатить з/п за время вынужденного прогула. Мы подаем кассационную жалобу. Вопрос: исполнительный лист вступает в силу немедленно, мы должны оплатить время вынужденного прогула, а если мы выйграем при повторном рассмотрении дела, как возмещать выплаченную з/плату?
