Сотрудник работает год, за это время в отпуске находился 14 дней. За оставшиеся дни отпуска хочет получить компенсацию за неиспользованный отпуск. Возможно это по новому ТК и какие документы нужно оформить?
Спасибо.
Сотрудник работает год, за это время в отпуске находился 14 дней. За оставшиеся дни отпуска хочет получить компенсацию за неиспользованный отпуск. Возможно это по новому ТК и какие документы нужно оформить?
Спасибо.
Компенсацию можно выдать только за те дни, которые превышают 28. Если, конечно, ему такое превышение полагается.
На основании личного заявлениядокументы нужно оформить?
Все люди, как люди, а я королева )
У меня два недостатка: плохая память и что-то еще...
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)