Может кто знает - есть нормативный док-т по заполнению табеля (возникли вопросы как отмечать в нем командировки (буквы и часы)
 |
Может кто знает - есть нормативный док-т по заполнению табеля (возникли вопросы как отмечать в нем командировки (буквы и часы)
Есть.
Вопрос: когда человек в командировке в табеле надо ставить К, но при этом "ноль" часов. Как тогда сумма часов по табелю сойдется с часами в расчетной ведомости (или эти суммы не должны быть равны)
Командировка оплачивается по среднему.
Как в табеле проставлять часы, если работник находится в учебном отпуске. Ставить восьмерки или нули. У работника сменный график.
Как при дополнительном отпуске. Ставите ДО и нули.
Шмымзик, а что за документ, регламентирующий заполнение? кроме постановления ГКС?
У
А у нас "У" ставятКак в табеле проставлять часы, если работник находится в учебном отпуске
как заполнять табель на внутреннего совместителя? добавлять в табель вторую строчку и Ф.И.О. и Я-8?
Табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда. Унифицированная форма N Т-12 (Постановление Госкомстата РФ от 05.01.2004 N 1)
Там учебный - "У"; командировка - "К", а "ДО" - отпуск без сохранения заработной платы, предоставляемый работнику по разрешению работодателя.
Совместитель - отдельная строка
Если у меня совместитель внешний, работает обычно (как и говориться в ТД) по 4 часа, но в один день он освободился по основному месту работы и отработал 8 часов, как считать часы - 4 как по норме. а четыре как сверхурочные или как?
Подскажите, пожалуйста, во время отпуска за свой счет (ДО) выходные дни и праздники заполняются символом ДО или проставляются как обыкновенные выходные (В)?
Заранее благодарю!
отпуск предоставлен в календарных днях - значит выходные как ДО, а вот насчет праздников даже не знаю, может на них по аналогии с обычным продолжительность отпуска увеличивать или нетСообщение от Nowereman
Подскажите, пожалуйста, во время отпуска за свой счет (ДО) выходные дни и праздники заполняются символом ДО или проставляются как обыкновенные выходные (В)?
Заранее благодарю!
Улыбка украшает любого человека
mizeri, спасибо! Поставлю пока праздничные дни как ДО для упрощения подсчета длительности отпуска.
Подскажите, пожалуйста, как в табеле указываются замены (сотрудник выполняет обязанности отсутствующего коллеги)?
Никак.как в табеле указываются замены
Тогда как они оформляются?
Приказом обычно. Ну некоторые еще допник к ТД делают. Я не делаю. (хотя возможно и надо)
А попроще нельзя? Очень хворый коллектив - часто болеют.
так у Вас тогда не замены, а пересменки что ли?
Заменяют друг-друга в пределах своего раб.времени. Раньше все это заносилось в общий табель и из-за этого расчет зрп превращался в головную боль. С этого года хотели навести порядок, но пока не знаем как
Тогда это обычное совмещение. Как Вы это в табеле отражали, интересно...в пределах своего раб.времени.
с расчетом з/пл орбычно тут нет ни каких проблем. Мои сотры тоже замещают- совмещают. Обычно в приказе прописывается размер оплаты. Или процент от оклада за отработанные дни или разница в окладах.
чтобы порядок навести сначала надо понять...
опишите чётко в часах и действиях что там у Вас творится
В табеле добавлялись строчки. А вы на каждого сотра приказ делели или один на всех?
Обычно на каждого.И что? У сотра в одной строке уже стоИт 8 часов. Он же только 8 часов работает? Что у него в другой строке? Еще дополнительные часы? Тогда это уже не совмещение, а совместительство получается. А это разные вещи.В табеле добавлялись строчки
Хотячтобы порядок навести сначала надо понять...
Если совместительство, то часы, а если совмещение, то странная буква "С" (по правилам это сверхурочные, а у нас это совмещение).
А смысл?если совмещение, то странная буква "С" (по правилам это сверхурочные, а у нас это совмещение).
Ну в общем понятно, ничего лишнего в табеле, все совмещения и совместительства отдельными приказами. Спасибо!
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием