Каждый день приносит новые сюрпизыДиректор издал приказ о премировании лиц, не являющихся сотрудниками. И как мне это отразить в бух.учете?
Каждый день приносит новые сюрпизы
За счет каких средств? И, собственно, кого премировали и за что?
За счет чего - с пожертвований (еще нас финансирует фонд. у них есть программа целевого финансирования нашего вида спорта.
А люди эти: с двумя перидически заключаются договора гр-прав.характера, третий - ответственный секретарь нашей организации (но не сотрудник!)
В смете есть?
Над.К., у нас вообще несколько смет: 1 - на содержание орг-ции, в течение года делаем на каждое мероприятие, так вот, в 1 - только ФОТ, в других вообще нет таких статей. Но от каждого мероприятия у нас экономия, поэтому на р/с есть деньги, вот директор и решил их порадовать
Ну мало ли что есть на расчетном счету! Если есть экономия по соответствующей статье расхода сметы - пжалста, платите. Или если есть возможность перекидывать между статьями сметы какие-то суммы, тогда тоже можно.
А если Вы сэкономили на покупке оборудования, и вдруг выдали за счет этих денег премию... Вообще-то такие вещи должен не директор решать, а тот кто сметы эти утверждает у Вас. Может они против будут?
Директор письмо сначала написал тому, кто сметы подписывает, а потом уже на основании подписанного письма приказ издал. ну а как перекидывание статей можно оформить? И как в бух.учете все это проводить? Ведь это не 70 счет
Над.К., спасибо Вам что не оставляете нас,
Ну, раз согласие есть, оформляйте. Вы гражданско-правовые договоры через какой счет проводите? 76? Ну так вот туда и премии запихните.
Насчет перекидывания статей. Часто в сметах пишут, что допускается перераспределение денег между статьями сметы в пределах... ну, допустим, 10%. Очень удобненько, рекомендую на будущее
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием