Коллеги, подскажите, не знаю как лучше поступить:
работник пишет заявление с просьбой расторгнуть договор в связи с тем, что предложенная работа не является подходящей.
Сбила с толку следующая фраза в ст. 71:
"Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня."
По какой статье увольнять?


(