ЕСН

[Меркуш]

здравствуйте - очень нужна помошь проф.клерковчан по ЕСН:
1. в платежке по ЕСН за месяц (напр., ФСС за апрель) что правильнее писать - это "ТП" (текущий платеж) или "АВ" (авансовый платеж, как это определено в НК) - у нас тут целая дискуссия по этому поводу
2. прочитала прошлые темы по регресс.шкале и "голова уехала", правильно ли я поняла на примере своей фирмы:
фирма создана в марте мес., первая з/п начисляется за апрель (т.е. за март она = 0) и она по каждому сотруднику больше 100 тыс.руб., но ср.з/п получается с учетом марта и, соот-но, меньше 2500 руб. Значит я уже на весь год потеряла право на регрессия еще в марте (или даже в январе?)? Даже несмотря на то, что фирма новая?

[ASK]

2) НК РФ ст55 2)Если организация была создана после начала календарного года, первым налоговым периодом для нее является период со дня ее создания до конца года.
НК РФ ст 241 2) В случае если на момент уплаты авансовыз платежей по налогу налогоплательщиками, накопленная с начала года величина налоговой базы в среднем на одно физическое лицо,деленное на количество месяцев истеких в текущем НАЛОГОВОМ ПЕРИОДЕ ....... и т.д.
Получается, что с марта...

[Элинa]

1. Надо писать "АВ" (авансовый платёж)
2. А почему Вы за март не начисляли зарплату? У Вас никто в марте не работал? Если да, то уже в марте Вы потеряли право на регрессив. А налоговый период для Вас начинется в марте и первый месяц налогового периода март.

[Меркуш]

в марте был один сотрудник и тот в отпуске без з/п, поэтому и не начисляла
про потерянное право поняла, но огорчилась
СПАСИБО большое за помощь, но есть еще один вопросик уже по другой теме, может подскажете тоже:
есть две фирмы (новые), одна торговая, другая производственная; директор один и тот же в двух фирмах
бухгалтер и исп.диретор оформлены офиц. в торговую;
директор не хочет оформлять буха и исп.дир-ра по совместительству в производ.фирму, а хочет сделать какой-нибудь дог-р управления или что-то в этом роде, чтобы люди работали, в произв.фирме з/п не получали и все было законно
У меня вопрос - какой здесь лучше договор: на каждого сотрудника гр-прав. на оказ.услуг или от торг.фирмы на оказ.услуг - что лучше? А может быть есть другой какой-то вариант?
буду благодарна за любую помошь!!!

[Элинa]

В любом случае будут расходы. Я невижу смысла.
По договору ГПХ надо будет начислять вознаграждение и так же ЕСН.