×
Показано с 1 по 2 из 2
  1. #1
    Клерк Аватар для gusiy-75
    Регистрация
    04.04.2006
    Адрес
    санкт-Петербург
    Сообщений
    832

    Ошибка в записи трудовой

    Подскажите что делать ?
    Пришла сотрудница в трудовой стоит только увольнение, а то что ее приняли на работу такой записи нет.
    Я могу внести свою запись что она принята в нашу фирму или?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк Аватар для Marian
    Регистрация
    14.11.2006
    Адрес
    г. Санкт-Петербург
    Сообщений
    887
    Конечно, будет неплохо, если ваша сотрудница все же подойдет на прежнее место работы, и там ей внесут исправления в трудовую книжку. Все же, это в ее интересах, как-никак, трудовой стаж. Но если ей по каким-то причинам не захочется обращаться в прежний отдел кадров за исправлениями, то закрываете глаза на отсутствие записей, и ставите уже свое: "Принята на работу". В конце концов, это не ваша головная боль, а вашей сотрудницы.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)