
Сообщение от
Пытливый
сделать доначисление отпускных в ноябре, по моему, неправильно. Надо делать перерасчет отпуска в октябре. (в 1С откат назад, перерасчет, закрытие месяца). Будет висеть задолженность по выплате отпускных перед работником до момента погашения.
Второй вариант (если можно по вашим трудовым соглашениям). Сотруднику индивидуально в октябре премию не увеличивать, увеличить с ноября, + сварганить какую-нить доплату (или там изобразить работу сверхурочно/в праздники) с тем, чтобы покрыть недополученные деньги октябрьские.
Успехов.