В положении 213 п.3. Расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 месяцев, предшествующих моменту выплаты.
Средний заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 3 календарных месяца (с 1-го до 1-го числа)
Не могу понять как считать средний заработок при расчете компенсации при увольнении-берется з/пл за 12 или все-таки за 3 последних месяца???
