Обучение сотрудника за счет чистой прибыли?

[Аноним]

Девушка хочет пойти на курсы повышения квалификации. Начальство хочет оплатить счет по безналу. Куда это отнести? За счет чистой прибыли или на себестоимость?
Сейчас она пока что даже не оформлена, работает без трудовой. Оформить ведь не долго.

[Тихий Омут]

Если в коллективном договоре прописана обязанность работодателя оплачивать ежегодные курсы повышения квалификации сотрудников - вполне можно отнести на затраты. Официальные НПА попробую найти и выложить.

[L.U.P.]

Обратите внимание, что органиция, которая проводит эти курсы, должна иметь лицензию на обучение. Если таковой нет - данные расходы не учитываются для целей налогообложения прибыли (пп.1 п.3 ст. 264 НК РФ).
Если докажете, что эти курсы обусловлены производственной необходимостью (оформив надлежащим образом соответствующие документы), то начислять взносы в ПФР и удерживать НДФЛ не нужно (пп.2 п.1 ст.238 и пп.3 ст. 217 НК РФ).