Подскажите кто знает.
Директор филиала относится к категории руководителей? На него распространяется действие ст. 278 ТК, по которой можно руководителя уволить просто по решению Общества?
Как правильно отстранить директора филиала от работы до момента увольнения или сразу уволить, учитывая что у него всего одно официальное нарушение и выговор за него?
Новый директор филиала просто назначается приказом директора Общества и ему выдается доверенность?
Если директора отстранить от работы, то на его место можно назначить временно исполняющего обязанности?


Ответить с цитированием


