Имеет ли право на существование разовая премия, выплачиваемая по приказу директора ( не прописана в труд до-говоре и проч.)?
Начисляется д 91.2 кр 70
Причем она облагается только НДФЛ, взносами НС. Из расходов для прибыли премия и взносы НС с нее исключаются
Да посмотрите на форуме, вчера только рассмотрели подробноСообщение от Аноним
может, если НС начисляете, НДФЛ удерживаете, прибыль не уменьшаете.
Спасибо!
Т.е. эта премия-за счет текущей (этого года) прибыли (в конце концов уменьшается 99 счет)?
Аноним, в БУ уменьшается, в НУ не уменьшается.
Демидова Татьяна
Спасибо БОЛЬШОЕ всем!
Меня просто пытались убедить, что премия (вот такая, разовая, типа к НГ) может быть выплачена только с разрешения участника и с использованием сч. 84. А только по приказу дира и за счет текущей деятельности (д 91.2 кр 70)-никак! Спасибо, что злые люди оказались не правы
Вообще надо смотреть устав, но сомневаюсь, что вопрос премирования у вас выведен из компетенции гендиректора.
Возможно Ваш собеседник имел ввиду налоговый учет, типа, если на расходы в НУ не относится, то и в БУ тоже. Но эта позиция не совсем верна, она спорна и ее применение требует достаточного понимания главбуха что же именно он делает, относя такие расходы на 84 счет.
Демидова Татьяна
Да нет, все проще!
Директор хочет премировать к НГ сотрудников, чей стаж работы у нас больше 4 лет. Конечно, нигде (ни в труд договоре, ни в каких-либо актах) такая премия не прописана. Его знакомый главбух убеждает его, что такую премию можно выплатить только через сч. 84 и с разрешения учредителя. А какой учредитель захочет отдать свои деньги сотрудникам? А я знаю, что есть такая премия- по приказу дира и за счет текущей деятельности (ну, я описывала). Я ведь права?
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
