Добрый день! Вопрос от новенькой - перерыла весь архив, нашла ответы на кучу вопросов про подотчет, кроме одного.
Ситуация такая. У нас ООО, которое ведет деятельность, но нет ни одного штатного сотрудника. Возникла срочная необходимость выдать ден.средства под отчет директору (он зарегистрирован в ЕГРЮЛ, учредитель, но с ним нет трудового договора). На форуме было высказано мнение, что выдать ему можно, заключив с ним договор о мат. ответственности. Но такой договор можно заключить опять же с работником.
Оформить директора в штат вроде бы проще всего, но я
хочу сделать это только в 2007 году, чтобы не сдавать отчеты и не платить взносы на него за 2006 - для меня это проблема, т.к. я не бухгалтер.
Как думаете, если в приказе о назначении подотчетных лиц мы просто напишем: "директор является подотчетным лицом", возникнет ли при проверке вопрос, заключен ли с ним трудовой договор?
Заранее спасибо! С наступающим!
