×
Показано с 1 по 9 из 9
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    26.03.2003
    Адрес
    Барнаул
    Сообщений
    1,280

    Компенсация за неиспользованный отпуск

    Подскажите, пожалуйста, как правильно документально оформить выплату компенсации за неиспользованный отпуск - должно бытьсоглашение с работником, приказ или что?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Модератор "Оплаты и Банков" Аватар для Элинa
    Регистрация
    21.03.2002
    Адрес
    Тольятти
    Сообщений
    3,139
    Заявление от работника и приказ по предприятию.
    Элина

  3. #3
    клерк.ру Аватар для Tommar
    Регистрация
    19.11.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    536
    По-моему, достаточно приказа об увольнении и формы № Т-61
    "Записка-расчет"

  4. #4
    Клерк
    Регистрация
    03.10.2002
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    1,125
    Я тоже думаю, что заявлений от работника не надо...
    Нет ничего невозможного!

  5. #5
    Клерк
    Регистрация
    12.12.2002
    Адрес
    Ярославль
    Сообщений
    66,413
    Можно предположить, что заявление об увольнении (если инициатива увольнения исходит от работника).
    Best regards, Михаил

  6. #6
    Клерк
    Регистрация
    26.03.2003
    Адрес
    Барнаул
    Сообщений
    1,280
    Спасибо, тогда - заявление об увольнение, приказ на увольнение, и записка-расчет как при расчете отпускных, правильно я поняла? Или еще отдельное заявление на выплату компенсации и отдельный приказ?

  7. #7
    дилетант Аватар для Govorun
    Регистрация
    26.01.2002
    Адрес
    Ростов-на-Дону
    Сообщений
    1,955
    Заявления на выплату компенсации и приказа об её выплате не надо.
    Один нюанс - если я, конечно, не ошибаюсь ... при расчете отпускных заполняется унифицированная форма Т-60, а при расчете компенсации Т-61
    Наталья.

  8. #8
    Модератор "Оплаты и Банков" Аватар для Элинa
    Регистрация
    21.03.2002
    Адрес
    Тольятти
    Сообщений
    3,139
    В исходном вопросе не звучало, что компенсация при увольнении.
    Если при увольнении, то заявление об увольнени, приказ, и записка-расчёт. отдельного заявления и приказа не требуется.
    Элина

  9. #9
    Клерк
    Регистрация
    26.03.2003
    Адрес
    Барнаул
    Сообщений
    1,280
    Спасибо, извиняюсь, про увольнение - заморочилась, не написала

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)