×
Показано с 1 по 6 из 6
  1. Клерк
    Регистрация
    26.01.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    1

    Командировка,заработная плата при командировке

    Подскажите пожалуйста, если сотрудник находился в командировке как ему выплачивается зарплата? Как обычно, или по среднему заработку? Оплачиваются ли выходные дни в период командировки? Если да то как?
    Поделиться с друзьями

  2. бяка
    Регистрация
    27.07.2005
    Адрес
    Питер
    Сообщений
    11,218
    или по среднему заработку?
    это
    Улыбнись, и все получится))))))))

  3. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,325
    А можно и зарплату платить, законом не запрещено.

  4. ЦРУ Аватар для Маняня
    Регистрация
    20.10.2006
    Сообщений
    190
    Инструкция №62 от 07.04.1988г. «О служебных командировках в пределах СССР».

    п.8. На работников, находящихся в командировке, распространяется режим рабочего времени и времени отдыха тех объединений, предприятий, учреждений, организаций, в которые они командированы. Взамен дней отдыха, не использованных во время командировки, другие дни отдыха по возвращении из командировки не предоставляются.
    Если работник специально командирован для работы в выходные или праздничные дни, компенсация за работу в эти дни производится в соответствии с действующим законодательством.
    В случаях, когда по распоряжению администрации работник выезжает в командировку в выходной день, ему по возвращении из командировки предоставляется другой день отдыха в установленном порядке.
    Вопрос о явке на работу в день отъезда в командировку и в день прибытия из командировки решается по договоренности с администрацией.

  5. Клерк
    Регистрация
    08.12.2006
    Адрес
    г.Ставрополь
    Сообщений
    114
    А можно и зарплату платить, законом не запрещено
    только в трудовом (коллективном) договоре оговорите условие оплаты командировочных. А если у работника разъездной характер работы, то можно вообще никаких командировочных не упоминать, это его служебные обязанности.

  6. Клерк
    Регистрация
    12.07.2006
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    341
    Цитата Сообщение от Negaz Посмотреть сообщение
    только в трудовом (коллективном) договоре оговорите условие оплаты командировочных.
    Если в штате только один сотрудник - ген.директор, он же учредитель, то где надо оговорить условие выплаты зарплаты в дни командировок?
    В трудовом договоре с ген.директором?
    Не откладывай на завтра то, что отложил вчера на сегодня!

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)