×
Показано с 1 по 8 из 8
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    02.12.2002
    Адрес
    Волжский
    Сообщений
    1,512

    штатное расписание

    вопросов несколько:
    1) составляю штатное расписание, где прописываю все единицы и зарплату на них, когда происходят изменения приняли на работу человека, повысили зарплату - делаю новое штатное, правильно ли это?
    2) в новом году если изменений с прошлого года не было нужно составлять новое штатное(или заново его утверждать) или нет?
    3)можно ли в трудовом договоре писать "оклад согласно штатного расписания"
    Поделиться с друзьями
    Procul negotiis - omnia vanitas, per aspera ad astra

  2. #2
    Модератор "Оплаты и Банков" Аватар для Элинa
    Регистрация
    21.03.2002
    Адрес
    Тольятти
    Сообщений
    3,139
    делаю новое штатное, правильно ли это?
    Можно новое штатное и не делать, если изменения незначительные. Сделайте приказ о внесении изменений в штатное расписание.
    2) в новом году если изменений с прошлого года не было нужно составлять новое штатное(или заново его утверждать) или нет?
    нет, пусть действует старое.
    3)можно ли в трудовом договоре писать "оклад согласно штатного расписания"
    Можно, но тогда Вы должны ознакомить со штатным расписанием работника по роспись.
    Элина

  3. #3
    Клерк
    Регистрация
    02.12.2002
    Адрес
    Волжский
    Сообщений
    1,512
    но тогда Вы должны ознакомить со штатным расписанием работника по роспись.
    и куда эту роспись нужно поставить? Сделать позицию в трудовом договоре "со штатным расписанием ознакомлен"?
    хорошо, при приемё под роспись ознакомились потом внесли изменение в штатное в сторону улучшения, нужно снова ознакамливать?
    Procul negotiis - omnia vanitas, per aspera ad astra

  4. #4
    киник Аватар для stas®
    Регистрация
    24.02.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    36,131
    3)можно ли в трудовом договоре писать "оклад согласно штатного расписания"
    согласно штатноМУ расписаниЮ.

    Не вполне правильно, но бывает.

  5. #5
    Клерк
    Регистрация
    02.12.2002
    Адрес
    Волжский
    Сообщений
    1,512
    согласно штатноМУ расписаниЮ.
    Стас, я о смысле, а не о верности построения фразы
    Procul negotiis - omnia vanitas, per aspera ad astra

  6. #6
    Модератор "Оплаты и Банков" Аватар для Элинa
    Регистрация
    21.03.2002
    Адрес
    Тольятти
    Сообщений
    3,139
    Сделать позицию в трудовом договоре "со штатным расписанием ознакомлен"?
    Да, вполне сгодится.
    Элина

  7. #7
    Модератор "Оплаты и Банков" Аватар для Элинa
    Регистрация
    21.03.2002
    Адрес
    Тольятти
    Сообщений
    3,139
    потом внесли изменение в штатное в сторону улучшения, нужно снова ознакамливать?
    Обязательно!!!!
    Элина

  8. #8
    Itasika
    Гость
    Сонечка, лично я в договор включила такую фразу: "При изменении штатного расписания размер оклада считается согласованным с работником при наличии подписи Работника на приказе о внесении соответствующих изменений. Копия такого приказа выдается работнику и является дополнением к настоящему договору"
    Но думаю, что это удобно в небольших предприятиях.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)