×
Показано с 1 по 7 из 7
  1. Аноним
    Гость

    Бессрочный на срочный

    Подскажите пожалуйста как перевести работника с бессрочного трудового договора на срочный или уволить законными методами??????
    Поделиться с друзьями

  2. хелп ю
    Гость
    вопрос ни о чем, откройте для начала ТК.
    там основания B прорядок увольнения худо бедно сформулирован

  3. Аноним
    Гость
    Подскажите куда смотреть, глава и т.д.???? Я в этом ноль, не моя работа совершенно... Помогите плиз................

  4. хелп ю
    Гость
    Раздел III. Трудовой договор (ст.ст. 56 - 90)


  5. эксперт, визор или а-дтор
    Регистрация
    16.01.2006
    Сообщений
    3,838
    может все же к специалисту обратиться или изложить тут материалы дела.
    Прав не тот, кто прав, а тот, у кого больше ПРАВ!

    то, что сейчас заофтопил, читать не обязательно, а уж прислушиваться и подавно

  6. хелп ю
    Гость
    Цитата Сообщение от Алексей-1 Посмотреть сообщение
    к специалисту обратиться

  7. эксперт, визор или а-дтор
    Регистрация
    16.01.2006
    Сообщений
    3,838
    Цитата Сообщение от хелп ю Посмотреть сообщение
    забыл добавить "на месте", который мог бы изучить материалы дела.
    Прав не тот, кто прав, а тот, у кого больше ПРАВ!

    то, что сейчас заофтопил, читать не обязательно, а уж прислушиваться и подавно

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)