×
Показано с 1 по 2 из 2
  1. Ведомости
    Гость

    Статья Статья: Всегда ли внешняя привлекательность способствует карьере

    Михаил Малыхин<blockquote>
    <p>Соискателя на должность традиционно встречают по одежке. Но влияет ли физическая красота на оклад и карьеру? Эксперты утверждают, что в некоторых случаях эффектная внешность может вызывать не только зависть, но и недоверие. </p>
    </blockquote>
    <p><strong>Красота по-американски…</strong></p>
    <p>Исследование экономистов из Университета Техаса и Университета Мичигана, опубликованное в начале нынешнего года Journal of Labor Economics, показало, что красивые и физически привлекательные американцы в час зарабатывают в среднем на 5% больше, чем их средне выглядящие коллеги. В свою очередь, “середнячки” получают на 9% больше, чем некрасивые сослуживцы. За год разница оказывается весьма заметной: если ординарный человек зарабатывает $40 000,</p>
    <p>то его красивый сослуживец — $42 000, а некрасивый — $36 400. Согласно утверждениям авторов упомянутых исследований, а также их коллег из Университета Пенсильвании, на карьеру американских мужчин влияет рост: высокие люди в США зарабатывают больше, чем их низкорослые коллеги. Каждый лишний дюйм (2,54 см) гарантирует прибавку к жалованью в размере 1,8%. Кроме того, согласно исследованию Колледжа Лафайетта и Городского университета Нью-Йорка, на карьеру женщин влияет вес: дамы, страдающие ожирением, получают на 17% меньше, чем равные им по возрасту и квалификации сослуживицы.</p>
    <p>В Европе и России подобных громких исследований не проводилось. Но специалисты кадрового рынка утверждают, что при приеме на работу внешняя привлекательность играет роль, а значит, опосредованно влияет на зарплату.</p>
    <p><strong>…по-французски</strong></p>
    <p>“В отличие от американцев у французов не принято подчеркивать внешнюю привлекательность, напротив, принято одеваться неброско, — рассказывает Алексей Тарасов, владелец группы консалтинговых компаний &quot;Альвастар&quot;(Россия)/Alvafrance (Франция). — Тем не менее четко обозначенный имидж может сыграть решающую роль в карьере”. Тарасов приводит в пример подругу его семьи Виржини Унзенгер, которая два года не могла найти работу PR-менеджера, пока в прошлом году не обратилась за помощью к нему. “Для начала мы решили… сменить фотографию в ее резюме, — вспоминает Тарасов. — Дома у Виржини вместе с моей женой мы соорудили мини-фотостудию. Камерой работал мобильник. В результате получилось фото стильно одетого человека на фоне карты мира, в деловито сдвинутых на нос очках (в жизни Виржини очков не носит). После публикации резюме в Интернете звонки от работодателей раздавались по нескольку раз на дню. Через три недели она получила предложение и вскоре устроилась в компанию Bermudes на должность консультанта — пресс-атташе с окладом 3000 евро”.</p>
    <p>“Есть французская поговорка: если женщина в 30 лет не стала красавицей, значит, она просто не умна, — шутит Ольга Гозман, генеральный директор компании Begin Group.

    Читать всю статью: http://www.klerk.ru/boss?68964
    Поделиться с друзьями

  2. Клерк
    Регистрация
    20.10.2004
    Сообщений
    218
    Можете считать, что это женская зависть, но мне вот что интересно, как это девушка смогла стать PR-директором в 15 лет? (21 - 2 на карьеру модели=19 и 4 года PR-директором)?

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)